Datenschutzrichtlinie von Time by Wagepoint

Datenschutzrichtlinie von Time by Wagepoint

Letzte Aktualisierung: 23. November, 2022

Wagepoint Holdings Inc. und Wagepoint Holdings USA, Inc. (für Kunden mit Sitz in den USA) („Zeit nach Lohnpunkt", "we", Oder"us„) schätzt und respektiert Ihre Privatsphäre. Wir haben diese Datenschutzrichtlinie erstellt, um die Art und Weise zu beschreiben, in der wir personenbezogene Daten im Rahmen der Bereitstellung unserer Dienstleistungen für unsere Kunden (mit Schwerpunkt auf unserem Time by Wagepoint-Angebot), einschließlich über unsere mobile Time by Wagepoint-Anwendung, erfassen, verwenden und offenlegen („Applikation“), sowie über unsere Website unter https://www.timesheetmobile.com/, https://dsp.timesheetmobile.com, https://wagepoint.com/timebywagepoint (das "Webseite“) und andere Interaktionen mit uns. Sie können auch unsere überprüfen Datenschutzrichtlinie von People by Wagepoint und unseren Datenschutzrichtlinie für die Lohn- und Gehaltsabrechnung von Wagepoint Einzelheiten zu diesen anderen Diensten finden Sie hier.

INHALTSVERZEICHNIS

• Erhebung und Verwendung personenbezogener Daten
• Weitergabe persönlicher Informationen
• Informationen zu unserer Website
• Schutzmaßnahmen und Aufbewahrung
• Ihre Auswahl
• Zugang zu Informationen
• Aktualisierungen der Datenschutzrichtlinie
• Kontaktieren Sie uns
• Europäische betroffene Personen

ERHEBUNG UND VERWENDUNG PERSONENBEZOGENER DATEN

Wir bieten Zeiterfassungsdienste an, die es Arbeitgebern ermöglichen, die Anwesenheit eines Mitarbeiters an einem bestimmten Arbeitsplatz zu identifizieren und zu verfolgen, um bei der genauen Zeiterfassung, der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Compliance der Mitarbeiter zu helfen. Im Rahmen der Erbringung dieser Dienstleistungen für unsere Kunden erheben und verwenden wir personenbezogene Daten der Mitarbeiter und sonstigen Vertreter unserer Kunden („Kundeninformation“). Darüber hinaus erfassen wir unter bestimmten Umständen personenbezogene Daten in unserem eigenen Namen, beispielsweise im Zusammenhang mit Besuchen auf unserer Website, bei Bewerbungen und zum Versenden von Marketingmitteilungen („Weitere Informationen").

Informationen, die wir im Auftrag unserer Kunden verarbeiten:

Zeit nach Lohnpunktleistungen: Um unseren Kunden die Time by Wagepoint-Dienste anbieten zu können, erfassen und verwenden wir Kundeninformationen. Dabei handelt es sich um personenbezogene Daten, die unsere Kunden hochladen oder uns anderweitig zur Verfügung stellen, oder um Informationen, die wir über die App generieren. Zu diesen Informationen gehören der Name des Mitarbeiters/Vertreters, die Mitarbeiternummer, die Telefonnummer, die Arbeitszeiten, Urlaubstage, Arbeitsaufgaben, der Einsatzort und die Stellenbeschreibung. Wir verwenden diese Informationen, um die Time by Wagepoint-Dienste bereitzustellen, einschließlich der Erstellung von Mitarbeiterkonten, der Unterstützung bei der Zeiterfassung und für Zwecke der Gehaltsabrechnung. Wir erfassen Informationen auch über die Time by Wagepoint-App, wie unten beschrieben.

Privilegiert und vertraulich/Draft

Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Zeit nach Lohnpunkt-App: Mit der Time by Wagepoint-App können Arbeitgeber ihre Mitarbeiter auf Baustellen überprüfen. Über die App sammeln wir Informationen über den Standort des Mitarbeiters, um zu bestätigen, dass sich der Mitarbeiter innerhalb eines bestimmten geofenced Einsatzortes befindet. Standortdaten werden nur erfasst, wenn dies zur Überprüfung des Standorts erforderlich ist. Sie werden nicht für andere Zwecke verwendet und können über die Einstellungen auf dem Mobilgerät eines Benutzers deaktiviert werden. Während der Nutzung der App erfassen wir möglicherweise auch die Kilometerleistung, die geleisteten Arbeitsstunden und Geräteinformationen der Mitarbeiter, z. B. ob ein Gerät eingeschaltet ist oder ob Standortverfolgungsdienste aktiviert sind. Mithilfe dieser Informationen können Arbeitgeber sicherstellen, dass die Mitarbeiter ordnungsgemäß ein- und ausstempeln, und Arbeitgeber über etwaige Verstöße informieren.

Kundeninformationen werden von uns gemäß den Anweisungen des Kunden verwendet, einschließlich zur Bereitstellung der Dienste, aller geltenden Bestimmungen in den Nutzungsbedingungen und gemäß den geltenden Gesetzen.

Wir verwenden sonstige Informationen, um unsere Dienste, unsere Website und unser Geschäft zu betreiben. Insbesondere verarbeiten wir sonstige Informationen für die unten aufgeführten Zwecke. Wir müssen einige Informationen erhalten oder sammeln, um unsere Dienste betreiben, bereitstellen, verbessern, verstehen, unterstützen und vermarkten zu können. Beispielsweise müssen Sie eine E-Mail-Adresse angeben, um ein Konto für die Nutzung unserer Dienste zu erstellen.

Zeit nach Wagepoint-App-Nutzungsdaten: Wie bei vielen Anwendungen sind bestimmte begrenzte Daten erforderlich, damit die App auf Ihrem Gerät funktioniert. Zu diesen Daten gehören die Art der Gerätehardware und das Betriebssystem, die eindeutige Gerätekennung, die IP-Adresse, die Spracheinstellungen sowie das Datum und die Uhrzeit, zu der die App auf unsere Server zugreift. Wir verwenden diese Informationen, um die Aktivitäten in unserer App zu verstehen und unsere App zu überwachen und zu verbessern.

Ein Konto erstellen: Wenn sich ein Arbeitgeber für die Nutzung unseres Dienstes anmeldet, benötigen wir bestimmte Informationen, um ein Konto zu erstellen. Zu den von uns erfassten Informationen gehören Name, Firmenname, E-Mail-Adresse, Postanschrift, Anzahl der Mitarbeiter, Branche, Telefonnummer und Kreditkarteninformationen. Wir verwenden diese Informationen zur Erstellung und Verwaltung des Kontos.

Nutzung der Dienste: Wir können die Nutzung der Dienste durch unsere Kunden oder andere autorisierte Benutzer überwachen, um tatsächliche oder potenzielle Verstöße gegen unsere Geschäftsbedingungen zu erkennen, zu untersuchen oder zu verhindern. Wir können auch aggregierte, nicht identifizierbare Daten generieren und diese Informationen verwenden, um die Leistung, Nutzung und Stabilität der Dienste zu überwachen und die Dienste zu verbessern.

Informationen, die wir in unserem eigenen Namen über unsere Website und andere Interaktionen verarbeiten, sammeln und nutzen:

Wir können personenbezogene Daten erfassen, wenn Sie:

• Melden Sie sich an, um Marketingmitteilungen zu erhalten
• Besuchen Sie eine unserer Veranstaltungen
• Beantworten Sie unsere Umfragen
• Nehmen Sie an einem Wettbewerb teil oder nehmen Sie an einer Werbeaktion teil
• Für einen Job bewerben
• Interagieren Sie mit uns über unsere Social-Media-Kanäle
• Kontaktieren Sie uns mit einer Frage, einem Kommentar oder einer Beschwerde

Privilegiert und vertraulich/Draft

Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Marketing Communications: Wenn Sie sich für den Erhalt von E-Mail-Marketingmitteilungen anmelden, erfassen wir Ihre E-Mail-Adresse, um Ihnen Newsletter und andere Mitteilungen über unsere Produkte und Dienstleistungen zu senden. Sie können sich jederzeit abmelden, indem Sie auf den Link „Abbestellen“ am Ende jeder E-Mail klicken. Alternativ können Sie den Erhalt von E-Mail-Marketingmitteilungen abbestellen, indem Sie uns unter den im Abschnitt „Kontakt“ unten angegebenen Kontaktinformationen kontaktieren. Bitte beachten Sie, dass Sie möglicherweise weiterhin transaktions- oder kontobezogene Mitteilungen von uns erhalten.

Karriere: Im Zusammenhang mit einer Bewerbung oder einer damit verbundenen Anfrage stellen Sie uns möglicherweise bestimmte personenbezogene Daten über sich zur Verfügung (z. B. solche, die in einem Lebenslauf, einem Anschreiben oder ähnlichen beschäftigungsbezogenen Materialien enthalten sind). Wir verwenden diese Informationen zum Zweck der Bearbeitung und Beantwortung Ihrer Bewerbung für aktuelle und zukünftige Karrieremöglichkeiten.

Events: Wenn Sie an einer unserer Veranstaltungen teilnehmen (oder einen Stand auf einer Veranstaltung besuchen), erfassen wir möglicherweise geschäftliche Kontaktinformationen wie Ihren Vor- und Nachnamen, Ihren Firmennamen, Ihre geschäftliche E-Mail-Adresse und Ihre Telefonnummer. Wir sammeln diese Informationen, damit wir mit Ihnen über die Veranstaltung kommunizieren und Sie über zukünftige Veranstaltungen informieren können.

Umfragen: Von Zeit zu Zeit bieten wir Ihnen möglicherweise die Möglichkeit, an einer unserer Umfragen teilzunehmen. Die durch unsere Umfragen erhaltenen Informationen werden in aggregierter, anonymisierter Form verwendet. Wir verwenden diese Informationen, um unsere Benutzer besser zu verstehen und unsere Website zu verbessern.

Sozialen Medien: Wir bieten Ihnen möglicherweise die Möglichkeit, mit unseren Inhalten auf oder über Websites, Plug-ins und Anwendungen für soziale Netzwerke Dritter zu interagieren. Wenn Sie sich mit unseren Inhalten auf oder über Social-Networking-Websites, Plug-Ins und Anwendungen Dritter beschäftigen, gestatten Sie uns möglicherweise den Zugriff auf bestimmte Informationen, die mit Ihrem Social-Media-Konto verknüpft sind (z. B. Name, Benutzername, E-Mail-Adresse, Profilbild). , Geschlecht) zur Bereitstellung des Inhalts oder im Rahmen des Betriebs der Website, des Plug-Ins oder der Anwendung. Wenn Sie Informationen aus Ihrem Social-Media-Konto angeben, können wir diese Informationen verwenden, um Ihr Erlebnis auf der Website und auf den Websites, Plug-ins und Anwendungen sozialer Netzwerke Dritter zu personalisieren und Ihnen andere Produkte oder Dienstleistungen bereitzustellen, die Sie möglicherweise anfordern .

Kontaktieren Sie uns: Wenn Sie uns mit einem Kommentar, einer Frage oder einer Beschwerde kontaktieren, werden Sie möglicherweise um Informationen gebeten, die Sie identifizieren, wie z. B. Ihren Namen, Ihre Adresse, Ihre E-Mail-Adresse und eine Telefonnummer, sowie um zusätzliche Informationen, die wir benötigen, um Ihre Anfrage umgehend beantworten zu können Stellen Sie eine Frage oder antworten Sie auf Ihren Kommentar. Wir können diese Informationen speichern, um Sie in Zukunft zu unterstützen und unseren Kundenservice und unsere Produkte zu verbessern. Darüber hinaus können wir Anrufe von und zu unserem Kontaktcenter aufzeichnen, um Genauigkeit und Sicherheit zu gewährleisten, zu Schulungszwecken und um uns bei der Beantwortung Ihrer Anfrage zu unterstützen.

Weitergabe persönlicher Informationen

Wir verkaufen oder geben Ihre personenbezogenen Daten nicht ohne Ihre Zustimmung an Dritte weiter, es sei denn, dies ist nachstehend dargelegt oder gesetzlich vorgeschrieben oder zulässig.

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Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Dienstleister: Ihre personenbezogenen Daten werden an bestimmte Dritte weitergegeben (oder anderweitig zur Verfügung gestellt), die in unserem Namen Dienstleistungen erbringen. Wir nutzen Dienstleister, um Dienstleistungen wie das Hosten der Website, die Zahlungsabwicklung, die Anrufaufzeichnung sowie die Bereitstellung von Werbe-, Analyse- und Marketingdiensten bereitzustellen. Unseren Dienstleistern werden nur die Informationen zur Verfügung gestellt, die sie zur Erfüllung ihrer vorgesehenen Aufgaben benötigen, und sie sind nicht berechtigt, personenbezogene Daten für eigene Marketing- oder andere Zwecke zu verwenden oder weiterzugeben. Unsere Dienstleister können in den USA, Kanada oder anderen ausländischen Gerichtsbarkeiten ansässig sein.

Recht und Compliance: Wir und unsere kanadischen, US-amerikanischen und anderen ausländischen Dienstleister können Ihre personenbezogenen Daten als Reaktion auf einen Durchsuchungsbefehl oder eine andere rechtsgültige Anfrage oder Anordnung oder an eine andere Organisation zum Zwecke der Untersuchung eines Vertrags- oder Gesetzesverstoßes oder zur Aufdeckung weitergeben , zur Unterdrückung oder Verhinderung von Betrug oder soweit dies anderweitig durch geltende kanadische, US-amerikanische oder andere Gesetze oder Rechtsverfahren erforderlich oder zulässig ist, wozu auch der rechtmäßige Zugriff durch US-amerikanische oder ausländische Gerichte, Strafverfolgungsbehörden oder andere Regierungsbehörden gehören kann. Ihre personenbezogenen Daten können auch weitergegeben werden, wenn dies zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen und zur Untersuchung oder Verhinderung tatsächlicher oder vermuteter Verluste oder Schäden an Personen oder Eigentum erforderlich ist. Wenn die Offenlegung der Informationen unserer Kunden nach geltendem Recht erforderlich ist, benachrichtigen wir unsere Kunden vor der Einhaltung dieser Anforderungen (sofern uns dies nicht untersagt ist) und kooperieren hinsichtlich unserer Reaktion mit den Anweisungen unserer Kunden. Wenn der Kunde am DSP-Programm teilnimmt, ermächtigt der Kunde Wagepoint, Zeitdaten an benannte Drittagenturen weiterzugeben, um die Einhaltung sowohl des geltenden Rechts als auch der Vereinbarung zwischen dem Kunden und Amazon durch den Kunden zu überprüfen. Bei den Daten handelt es sich um anonymisierte Tagesangaben wie etwa geleistete Arbeitsstunden.

Verkauf von Geschäften: Wir können alle Informationen, die wir über Sie haben, als Vermögenswert im Zusammenhang mit einer geplanten oder abgeschlossenen Fusion, Übernahme oder einem Verkauf (einschließlich Übertragungen im Rahmen eines Insolvenz- oder Konkursverfahrens) übertragen, die Time by Wagepoint ganz oder teilweise oder als Teil davon umfasst eine Unternehmensumstrukturierung oder eine andere Änderung der Unternehmenskontrolle.

INFORMATIONEN ZU UNSERER WEBSITE

Besuch unserer Website: Im Allgemeinen können Sie unsere Website besuchen, ohne uns mitzuteilen, wer Sie sind oder persönliche Daten anzugeben. Wir erfassen jedoch die IP-Adressen (Internetprotokoll) aller Besucher unserer Website und andere damit verbundene Informationen wie Seitenanfragen, Browsertyp, Betriebssystem und durchschnittliche Verweildauer auf unserer Website. Wir verwenden diese Informationen, um unsere Website-Aktivitäten zu verstehen und unsere Website zu überwachen und zu verbessern.

Cookies: Unsere Website verwendet eine Technologie namens „Cookies“. Ein Cookie ist ein winziges Datenelement, das unsere Website an den Browser eines Benutzers sendet und das dann auf der Festplatte des Benutzers gespeichert werden kann, damit wir den Computer oder das Gerät des Benutzers erkennen können, wenn er zurückkommt. Sie können Ihren Browser so einstellen, dass er Sie benachrichtigt, wenn Sie ein Cookie erhalten, oder dass er bestimmte Cookies nicht akzeptiert. Wenn Sie sich jedoch dafür entscheiden, keine Cookies von unserer Website zu akzeptieren, können Sie möglicherweise nicht alle Funktionen der Website nutzen.

Analytik: Wir nutzen möglicherweise einen Drittanbieter wie Google Analytics, um uns dabei zu helfen, Informationen über die auf der Website besuchten Bereiche zu sammeln und zu analysieren (z. B. die am häufigsten gelesenen Seiten, die verbrachte Zeit, Suchbegriffe und andere Interaktionsdaten), um die Website zu bewerten und zu verbessern Benutzererfahrung und die Website. Diese Dritten können Cookies und andere Tracking-Technologien verwenden. Für mehr

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Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Informationen zu Google Analytics zu erhalten oder die Speicherung und Verarbeitung dieser Daten (inkl. Ihrer IP-Adresse) durch Google zu verhindern, können Sie das unter dem folgenden Link verfügbare Browser-Plugin herunterladen und installieren: https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=en. Weitere Informationen zum Datenschutz und zur Datensicherheit von Google Analytics erhalten Sie außerdem unter den folgenden Links:

• https://policies.google.com/technologies/partner-sites und
• https://support.google.com/analytics/topic/2919631

Drittanbieter-Links: Unsere Website kann Links zu anderen Websites enthalten, die Time by Wagepoint nicht besitzt oder betreibt. Als Komfort für den Benutzer stellen wir Links zu Websites Dritter zur Verfügung. Diese Links stellen keine Empfehlung oder Empfehlung der verlinkten Websites dar. Für die verlinkten Websites gelten separate und unabhängige Datenschutzrichtlinien, Hinweise und Nutzungsbedingungen. Wir haben keine Kontrolle über solche Websites und übernehmen daher keine Verantwortung oder Haftung für die Art und Weise, wie die Organisationen, die solche verlinkten Websites betreiben, personenbezogene Daten sammeln, verwenden oder offenlegen, sichern und anderweitig behandeln. Wir empfehlen Ihnen, die Datenschutzrichtlinien jeder von Ihnen besuchten Website zu lesen.

INTERESSENGERECHTE WERBUNG

Wir arbeiten mit Drittanbietern wie Werbenetzwerken und anderen Werbeunternehmen zusammen, die auf unserer Website ihre eigenen Tracking-Technologien (einschließlich Cookies und Pixel-Tags) verwenden, um Ihnen maßgeschneiderte Werbung im Internet bereitzustellen. Diese Unternehmen können Informationen über Ihre Aktivitäten auf unserer Website und auf Websites Dritter sammeln (z. B. die von Ihnen besuchten Webseiten und Ihre Interaktion mit unserer Werbung und anderen Mitteilungen) und diese Informationen verwenden, um Vorhersagen über Ihre Präferenzen zu treffen, personalisierte Inhalte zu entwickeln und Anzeigen zu liefern die für Sie auf Websites Dritter relevanter sind. Diese Informationen können auch verwendet werden, um die Wirksamkeit unserer Online-Werbekampagnen zu bewerten.

Abmeldung von interessenbezogener Werbung: Weitere Informationen zu interessenbezogener Werbung und zum Verständnis Ihrer Möglichkeiten, einschließlich der Möglichkeit, den Erhalt verhaltensbezogener Werbung von Drittwerbeunternehmen, die an der Digital Advertising Alliance of Canada teilnehmen, abzulehnen, finden Sie hier Besuchen Sie die Website der Digital Advertising Alliance of Canada unter http://youradchoices.ca/choices.

• Bitte beachten Sie, dass diese Tracking-Technologien auch dann Daten für andere Zwecke, einschließlich Analysen, sammeln können, wenn Sie sich gegen interessenbezogene Werbung durch Dritte entscheiden, und dass Ihnen weiterhin Werbung von uns angezeigt wird, die Werbung jedoch weniger auf Sie zugeschnitten ist deine Interessen.
• Für eine erfolgreiche Abmeldung müssen Sie Cookies in Ihrem Webbrowser aktiviert haben (Informationen zu Cookies und deren Aktivierung finden Sie in den Anweisungen Ihres Browsers). Ihre Abmeldung gilt nur für den Webbrowser, den Sie verwenden. Sie müssen sich also von jedem Webbrowser auf jedem von Ihnen verwendeten Computer abmelden. Sobald Sie sich abgemeldet haben und die in Ihrem Browser gespeicherten Cookies löschen, müssen Sie sich erneut abmelden.

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Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Wir reagieren nicht auf browserbasierte „Do Not Track“-Signale oder ähnliche Signale.

SICHERHEIT UND AUFBEWAHRUNG

Wir haben angemessene administrative, technische und physische Maßnahmen ergriffen, um (i) die von uns verwahrten und kontrollierten personenbezogenen Daten vor Diebstahl, Verlust und unbefugtem Zugriff, unbefugter Nutzung, Änderung und Offenlegung zu schützen und (ii) den Zugriff auf personenbezogene Daten auf a zu beschränken Diese Informationen werden Mitarbeitern und autorisierten Dienstleistern zur Verfügung gestellt, die zur Erfüllung ihrer beruflichen Anforderungen Zugang benötigen.

Wir verfügen über Prozesse zur Aufbewahrung personenbezogener Daten, die darauf abzielen, personenbezogene Daten nicht länger aufzubewahren, als es für die Bereitstellung von Dienstleistungen für unsere Kunden oder, in Bezug auf die Website, für die in dieser Datenschutzrichtlinie dargelegten Zwecke oder zur Erfüllung sonstiger gesetzlicher Anforderungen erforderlich ist.

Art der Datenaufbewahrungsfrist

Kontoinformationen Lebensdauer des Kontos.

Kundensupportanfragen. Lebensdauer des Kontos.

 

 

DEINE ENTSCHEIDUNGEN

Wenn Sie sich, wie oben angegeben, für den Erhalt unserer E-Mail-Mitteilungen angemeldet haben, können Sie sich jederzeit abmelden, indem Sie auf den Link „Abbestellen“ unten in der E-Mail klicken. Alternativ können Sie den Erhalt unserer Marketingmitteilungen abbestellen, indem Sie uns über die unten unter „Kontakt“ aufgeführten Kontaktinformationen kontaktieren.

ZUGANG ZU INFORMATIONEN

Wenn wir von einer Einzelperson eine Anfrage erhalten, auf personenbezogene Daten, die wir im Namen eines Kunden verwalten, zuzugreifen oder diese zu aktualisieren, leiten wir diese Einzelperson an den entsprechenden Kunden weiter. Wir unterstützen unsere Kunden nach Möglichkeit bei der Beantwortung individueller Zugriffsanfragen.

Vorbehaltlich begrenzter Ausnahmen nach geltendem Recht haben Sie, wenn Sie in Kanada oder an bestimmten anderen Orten außerhalb der Vereinigten Staaten leben, das Recht, auf Ihre personenbezogenen Daten, die sich in unserer Obhut oder Kontrolle befinden, zuzugreifen, sie zu aktualisieren und Ungenauigkeiten zu korrigieren sowie Ihre Zustimmung zu unserer Erfassung zu widerrufen Ihrer personenbezogenen Daten (vorbehaltlich gesetzlicher und vertraglicher Beschränkungen). Sie können Zugang, Aktualisierung und Berichtigung von Ungenauigkeiten in Ihren personenbezogenen Daten, die sich in unserer Obhut oder Kontrolle befinden, verlangen oder Ihre Einwilligung widerrufen, indem Sie uns eine E-Mail oder einen Brief an die unten aufgeführten Kontaktinformationen senden. Wir können bestimmte personenbezogene Daten anfordern, um die Identität der Person zu überprüfen, die Zugang zu ihren personenbezogenen Daten sucht.

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Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

AKTUALISIERUNGEN DER DATENSCHUTZRICHTLINIE

Wir können diese Datenschutzrichtlinie regelmäßig aktualisieren, um Änderungen unserer Datenschutzpraktiken Rechnung zu tragen. Wir empfehlen Ihnen, diese Seite regelmäßig zu überprüfen, um sicherzustellen, dass Sie mit diesen Änderungen vertraut sind. Wir geben oben in dieser Datenschutzrichtlinie an, wann sie zuletzt aktualisiert wurde. Wir werden Sie benachrichtigen, wenn wir wesentliche Änderungen an der Datenschutzrichtlinie vornehmen.

KONTAKT

Wenn Sie Fragen oder Kommentare zu dieser Datenschutzrichtlinie oder der Art und Weise haben, wie wir oder unsere Dienstleister (einschließlich unserer Dienstleister außerhalb Kanadas) Ihre personenbezogenen Daten behandeln, können Sie den Zugriff auf Ihre personenbezogenen Daten oder deren Korrektur beantragen oder Ihre Einwilligung widerrufen oder Ihre anderen Rechte ausüben möchten, kontaktieren Sie uns bitte unter:

Wagepoint Holdings Inc.

#1110, 240-70 Shawville Blvd SE

Calgary, AB

Kanada T2Y 2Z3

privatsphäre@wagepoint.com

Wenn Sie Fragen zu den personenbezogenen Daten haben, die wir im Auftrag eines unserer Kunden verarbeiten, empfehlen wir Ihnen, sich zunächst direkt an den Kunden zu wenden und/oder dessen geltende Datenschutzrichtlinie durchzulesen.

EUROPÄISCHE DATENsubjekte

Dieser Abschnitt gilt, wenn Sie im Europäischen Wirtschaftsraum („EWR“) wohnen. Es enthält wichtige Informationen, die wir gemäß der Datenschutz-Grundverordnung („DSGVO“) offenlegen müssen, darunter (i) den/die Verantwortlichen Ihrer personenbezogenen Daten, (ii) Rechtsgrundlagen, (iii) Ihre gesetzlichen Rechte, (iv ) Sicherheitsmaßnahmen, auf die wir uns bei der Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten außerhalb des EWR verlassen, und (v) die Kontaktdaten des Verantwortlichen und des Datenschutzbeauftragten.

Der Verantwortliche für Ihre personenbezogenen Daten ist Wagepoint Holdings Inc.

Rechtsgrundlagen für die Verarbeitung Ihrer Daten

Wir stützen uns bei der Verarbeitung Ihrer Daten für die in dieser Datenschutzerklärung beschriebenen Zwecke auf unterschiedliche Rechtsgrundlagen. Unsere Rechtsgrundlagen für die Verarbeitung haben wir in der folgenden Tabelle aufgeführt:

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Zwecke für welche personenbezogenen Daten sind verarbeitet	Persönliche Daten, die sind verarbeitet	Rechtsgrundlage von Kategorien von das Verarbeiten Dritte (und legitim Empfänger der Interessen Daten verfolgt, wenn anwendbar)	Quelle, aus der die persönliche die Datenerfassung entstehen
Erstellen und verabreichen a Kundenkonto Zur Überwachung und Verbesserung unserer App	Konto Die Info, wie Name, Firmen-E-Mail-Adresse, Unternehmen Adresse, Firmentelefonnummer und Abrechnung und Zahlung Information Info wie zum Beispiel die Art des Geräts Hardware und die System, einzigartiges Gerät Kennung, IP Adresse, Sprache Einstellungen sowie Datum und Uhrzeit die App greift auf unsere zu Server	Notwendig Dienstleister erfüllen unsere Rechts- und Vertrag mit Compliance Sie (Art. 6 Abs. 1) (b) DSGVO). Verkauf von Geschäften Unser legitimes Dienstleister Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance Bereitstellung und die Verbesserung der Verkauf von Geschäften unsere App.	Sie. Du
Zur Überwachung der Nutzung der Dienste durch unsere Kunden oder andere autorisierte Benutzer und an erkennen, untersuchen bzw jegliches verhindern	Anwendungsbereich Info wie Gerätehardware und die System, einzigartiges Gerät Kennung, IP	Unser legitimes Dienstleister Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance Bereitstellung und die Verbesserung der Verkauf von Geschäften unsere Dienstleistungen und sicherstellen dass unsere Bedingungen u	Sie.

 

 

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Zwecke für welche personenbezogenen Daten sind verarbeitet	Persönliche Daten, die sind verarbeitet	Rechtsgrundlage von Kategorien von das Verarbeiten Dritte (und legitim Empfänger der Interessen Daten verfolgt, wenn anwendbar)	Quelle, aus der die persönliche die Datenerfassung entstehen
tatsächlich bzw Potenzial Verstoß gegen unsere Bedingungen und Gesundheitsproblemen.	Adresse sowie Datum und Uhrzeit die App greift auf unsere zu Server	Bedingungen sind eingehalten.
Um es dir zu schicken Marketing Kommunikation	Info erforderlich, um das Marketing maßgeschneidert zu gestalten Information wie dein Erstes und Letztes Name, Firmenname, Arbeit E-Mail	Ihre Zustimmung, Dienstleister (Art. 6 (1) (a) Rechts- und DSGVO) bzw Compliance wo wir sind nicht erforderlich Verkauf von Geschäften Erhalten Sie Ihre Zustimmung unser legitim Interessen (Art. 6 (1) (f) DSGVO) in Kommunizieren mit dir und Vermarktung unserer Dienstleistungen.	Sie.
Zu verarbeiten und antworten Sie auf Ihre Bewerbung aktuell u zukünftige Karriere Chancen.	Unsere Information über dich (wie das in einem Lebenslauf, Anschreiben oder ähnlichen beschäftigungsbezogenen Materialien enthalten sind).	Unser legitimes Dienstleister Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance bei der Rekrutierung der Angestellten. Verkauf von Geschäften	Sie.
Um mit Ihnen darüber zu kommunizieren Ereignisse und	Ihr Vor- und Nachname, Firmenname, geschäftliche E-Mail	Unser legitimes Dienstleister Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance	Du

 

 

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Zwecke für welche personenbezogenen Daten sind verarbeitet	Persönliche Daten, die sind verarbeitet	Rechtsgrundlage von Kategorien von das Verarbeiten Dritte (und legitim Empfänger der Interessen Daten verfolgt, wenn anwendbar)	Quelle, aus der die persönliche die Datenerfassung entstehen
Kontaktieren Sie uns bezüglich zukünftiger Veranstaltungen.	Adresse und Telefonnummer	Im Marketing Verkauf von Geschäften unsere Veranstaltungen.
Verstehen unsere Benutzer Antworten auf deine Kommunikation	Umfrage Information sowie Antworten auf unsere Umfrage Fragen Dein Name, Adresse, E-Mail-Adresse und a Telefon Telefonnummer sowie zusätzliche Informationen, die wir benötigen, um umgehend helfen zu können Beantworte deine Frage oder antworten Sie auf Ihren Kommentar.	Unser legitimes Dienstleister Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance Im Marketing unsere Veranstaltungen. Verkauf von Geschäften Unser legitimes Dienstanbieter Interessen (Art. 6 Rechts- und (1) (f) DSGVO) Compliance bei der Beantwortung Sie, wenn Sie Verkauf von Geschäften Kontaktieren Sie uns mit ein Kommentar, Frage oder Beschwerde.	Du Du
Damit Sie mit unseren Inhalten auf oder interagieren können bis soziale Netzwerke Dritter Websites, Plug-ins und Anwendungen; um Ihr Erlebnis auf der Website und bei Drittanbietern zu personalisieren Social	Info mit Ihrem sozialen Netzwerk verbunden Medienkonto (z. B. Name, Nutzername, E-Mail-Adresse, Profilbild, Geschlecht)	Ihre Zustimmung, Dienstanbieter (Art. 6 (1) (a) Rechts- und DSGVO) Compliance Verkauf von Geschäften	Du Dritte Seite Social Vernetzung Websites, Plug-Ins und Anwendungen

 

 

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Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

Zwecke für welche personenbezogenen Daten sind verarbeitet

Persönliche Daten, die sind verarbeitet

Rechtsgrundlage von Kategorien von das Verarbeiten Dritte (und legitim Empfänger der Interessen Daten verfolgt, wenn anwendbar)

Quelle, aus der die persönliche die Datenerfassung entstehen

 

 

Vernetzung

Websites,

Plug-ins und

Anwendung;, und

Ihnen zur Verfügung zu stellen

mit anderen

Produkte oder

Dienstleistungen, die Sie möglicherweise erhalten

Anforderung

Deine Rechte

Ihnen stehen folgende Datenschutzrechte zu:

1. a) Widerspruchsrecht (Marketing) – Sie haben jederzeit das Recht, der Verarbeitung zu Direktmarketingzwecken zu widersprechen.
2. b) Widerspruchsrecht (berechtigtes Interesse) – Wenn wir Ihre Daten auf Grundlage berechtigter Interessen verarbeiten, können Sie dieser Verarbeitung unter bestimmten Umständen widersprechen. Sofern wir keine zwingenden berechtigten Gründe haben oder dies aus rechtlichen Gründen erforderlich ist, werden wir die Verarbeitung Ihrer Daten einstellen, wenn Sie Widerspruch einlegen.
3. c) Auskunftsrecht – Sie können auch eine Kopie der Informationen, die wir über Sie haben, sowie Informationen darüber anfordern, wie diese Informationen verwendet werden
4. d) Recht auf Berichtigung – Sie haben das Recht, von uns die Berichtigung unrichtiger Daten über Sie zu verlangen.
5. e) Recht auf Löschung – Sie haben in bestimmten Fällen das Recht, von uns die Löschung Ihrer Daten zu verlangen, sofern dafür triftige Gründe vorliegen und vorbehaltlich des geltenden Rechts.
6. f) Recht auf Einschränkung der Verarbeitung – Sie haben in bestimmten Fällen das Recht, die Verarbeitung Ihrer Daten durch uns vorübergehend einzuschränken, sofern dafür triftige Gründe vorliegen.
7. g) Recht auf Datenübertragbarkeit – Sie haben möglicherweise das Recht, bestimmte Ihrer Daten in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten und diese Daten an einen anderen Verantwortlichen zu übermitteln.

Privilegiert und vertraulich/Draft

Osler, Hoskin & Harcourt LLP (November 2022)

1. h) Recht auf Widerruf der Einwilligung – Wenn Sie zuvor Ihre Einwilligung erteilt haben, beispielsweise um Ihnen Direktmarketing zuzusenden, haben Sie das Recht, die Einwilligung jederzeit zu widerrufen. Die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung wird hiervon jedoch nicht berührt. Darüber hinaus können wir Ihre Daten auch im Falle eines Widerrufs weiterhin im gesetzlich zulässigen oder vorgeschriebenen Rahmen verwenden.

Diese Rechte können in manchen Situationen eingeschränkt sein – beispielsweise wenn wir nachweisen können, dass wir gesetzlich dazu verpflichtet sind, Ihre personenbezogenen Daten zu verarbeiten.

Wenn Sie eine Beschwerde darüber haben, wie wir mit Ihren persönlichen Daten umgehen, kontaktieren Sie uns bitte über die oben genannte E-Mail-Adresse. Wenn Sie mit unserer Antwort nicht zufrieden sind oder der Meinung sind, dass wir Ihre personenbezogenen Daten nicht gesetzeskonform verarbeiten, haben Sie das Recht, sich bei der zuständigen Datenschutzbehörde in Ihrem Zuständigkeitsbereich zu beschweren.

Internationale Datenübertragungen

Wir übermitteln keine Daten von betroffenen Personen in der Europäischen Union außerhalb des EWR.

ANHANG: STANDORTDATEN

Time by Wagepoint schützt die Privatsphäre der Mitarbeiter und verfolgt nicht den Standort der Mitarbeiter. Die Standorte der Mitarbeiter werden NUR dann erfasst, wenn ein Mitarbeiter ein- oder ausgibt, um nachzuweisen, dass er sich am richtigen Einsatzort befunden hat. Smartphone-Ortungsdienste müssen aktiviert sein und immer im Hintergrund laufen, damit Geofence-Punch-Meldungen und Autopunch-Funktionen funktionieren. Geofencing erinnert Mitarbeiter daran, beim Betreten/Verlassen einer geofenced Baustelle ein-/auszuschlagen. Autopunch schlägt Mitarbeiter automatisch ein/aus, wenn sie eine geofenced Baustelle betreten/verlassen. Obwohl Ihr Gerät Ihren Standort ständig im Hintergrund überwacht, wird er nie an Time by Wagepoint weitergegeben, es sei denn, Sie machen einen Punch-In/Out.